Intern HR

Job Description

• Membantu proses rekrutmen end-to-end, mulai dari pencarian dan screening kandidat, penjadwalan interview, hingga koordinasi proses rekrutmen.
• Melakukan interview awal untuk posisi SPG/SPB dan entry-level.
• Mendukung kegiatan mass hiring dan recruitment event.
• Membantu administrasi HR, pengelolaan data karyawan, proses onboarding, serta persiapan dokumen untuk kebutuhan audit internal maupun eksternal.
• Membuat poster lowongan kerja, pengumuman, dan materi komunikasi terkait HR.
• Mengelola dan memastikan kelengkapan arsip serta dokumentasi HR.
• Mendukung pelaksanaan project HR dan berkoordinasi dengan departemen lain.

Kualifikasi

• Mahasiswa tingkat akhir atau fresh graduate jurusan Psikologi, Manajemen SDM, Manajemen, atau bidang terkait.
• Memiliki ketertarikan pada bidang Recruitment dan HR Generalist.
• Memiliki kemampuan komunikasi, organisasi, dan interpersonal yang baik.
• Teliti, proaktif, bertanggung jawab, dan memiliki kemauan belajar yang tinggi.
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office atau Google Workspace.
• Memiliki kemampuan menggunakan Canva atau tools desain grafis menjadi nilai tambah.
• Bersedia menjalani program internship secara Work From Office (WFO) di Penjaringan, Jakarta Utara.